Retour

Analytics Engineer Senior (H-F)

M13h recrute !

À propos

👉 M13h est un cabinet de conseil qui conçoit et déploie des approches sur-mesure en mettant la data au service de la performance marketing de ses clients. Membre du Groupe Labelium, l'équipe M13h travaille en synergie avec 1200 experts délivrant des services marketing avancés dans plus de 30 pays.

👉 Pour répondre à des enjeux complexes, M13h propose une expertise 360, de la stratégie marketing à la transformation digitale des entreprises, en passant par l’implémentation des outils data et l’optimisation de la performance sur le long-terme, pour accompagner ses clients sur toute la chaîne de la valeur de la data. 

👉 Les experts M13h ont des compétences hybrides et sont capables de comprendre des enjeux marketing, tout en apportant une expertise technique poussée, que ce soit en data marketing, data analyse, data science ou data engineering.

Descriptif du poste

En tant qu’Analytics Engineer Senior, tu interviens sur des problématiques à la croisée de la data science, de la data analyse et de la data ingénierie et ton rôle est de mettre en place pour nos clients ou nos besoins internes des datasets pertinents : bien modélisés, documentés, fiables en termes de qualité et de disponibilité, répondant aux besoins des usages ultérieurs.

Pour cela, tu interviens à différents stades des projets :

  • Analyse des besoins d’accès aux données, en collaboration avec les utilisateurs business, data analysts et dataviz engineers
  • Mise en place des flux et modèles de données, en se basant sur des stacks data modernes (SQL, dbt, outils ELTs, GCP/Azure/AWS/Snowflake, …)
  • Exposition des données dans les outils BI & visualisation
  • Maintenance des pipelines et mise en place d’alertes & tests de qualité de données

Quelques exemples de missions à titre d’illustration :

  • Construction d’une Customer Data Platform pour un grand retailer (8 marques / 30+ pays)
  • Migration d’une large infrastructure de dashboards basés sur un stack Supermetrics vers un stack Adverity+BigQuery
  • Mise en place d’outils de pilotage de bout en bout pour plusieurs startups en forte croissance
  • Packaging d’outils internes sur l’attribution custom

Polyvalent·e, tu as à cœur de comprendre les besoins de tes interlocuteurs pour les traduire en structures de données exploitables et de bonne qualité. En tant que Senior, tu as un bon niveau d’autonomie sur tes missions et tu as le souhait d’encadrer et faire progresser

Profil recherché

Issu·e d’une grande école de commerce, d’ingénieurs ou équivalent, tu possèdes une expérience professionnelle d'au moins 4 ans sur un poste similaire et souhaite t’orienter vers ce rôle à la croisée des métiers de la data.

Tu maîtrises très bien SQL et tu as une première expérience sur les modern data stacks : plateformes cloud (Google Cloud, AWS, Azure, Snowflake), outils ELTs, dbt, …
La maîtrise de Python est un plus.

Tu as de bonnes capacités d’analyse et souhaite travailler sur des projets analytique de bout en bout en faisant preuve d’autonomie et de rigueur.

Pourquoi nous rejoindre ?

M13h, c’est avant tout une équipe qui aime les challenges et porte des valeurs de bienveillance et de progrès collectif. Tu as déjà lu ça ailleurs ?
Contactes nos consultant·e·s sur LinkedIn pour vérifier directement :)

Démarrer chez M13h, c’est aussi une belle opportunité de développer tes compétences conseil et ton expertise rapidement sur des missions variées, au sein d’une structure à taille humaine tout en profitant des avantages d’un groupe international. Tu es accompagné par un parrain ou une marraine dès ton arrivée en plus de ton manager, profites de formations, accèdes à de nombreuses ressources de nos partenaires data marketing ou modern data stack tels que : Google, Facebook, Didomi, OneTrust, AB Tasty, Kameleoon, Contentsquare, Funnel, Fivetran, Adverity, dbt, …

Et puis M13h, c’est aussi des avantages:

  • Une politique souple de télétravail

  • Un abonnement à des salles de sport

  • Des locaux au coeur de grandes villes françaises (Paris, Lyon)

  • Des tickets restaurants

  • Une mutuelle et transports pris en charge à 100%
    et bien d’autres…

Informations supplémentaires

Process de recrutement en 3 étapes incluant une étude de cas.

Le groupe Labelium inscrit la diversité et la mixité durant tout son processus de recrutement afin de garantir un environnement de travail accessible à toutes et tous.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Paris
  • Expérience : > 4 ans
  • Télétravail partiel possible
Postuler